京都武田病院での看護師

【給与】:
【月給】297,800円～
（内訳：基本給208,000円～＋調整手当43,000円～＋夜勤手当11700円×4回）
※夜勤手当：11700円/回（3交代の場合　準夜5400円/回、深夜6300円/回）

【想定年収】4,405,600円～（夜勤月4回、賞与込み）

＊経験加算モデル
2年目：基本給＋2000円、調整手当＋1000円
11年目：基本給＋20000円、調整手当＋10000円

京都府京都市下京区西七条南衣田町11

最寄り駅：JR西大路駅徒歩10分

正社員

8:30～17:00
16:30～9:00

シフト制
年間休日118日

医療法人社団恵心会 京都武田病院の看護師は、主に以下の業務を担当しています。

- 病棟看護業務：急性期病棟（60床）、障害者病棟（60床）、回復期リハビリテーション病棟（120床）での看護業務を行います。

- 勤務時間：3交代制を採用しており、日勤（8:30～17:00）、準夜勤（16:30～翌1:00）、深夜勤（0:30～9:00）などのシフトがあります。

- 教育体制：新人看護師にはプリセプター制度を導入し、経験豊富な先輩看護師がマンツーマンで指導を行います。また、教育ラダーシステムを活用し、段階的なスキルアップを支援しています。

- 研修・講習：接遇マナー講習や語学教室（英語）など、多様な研修を実施し、患者様へのサービス向上や国際化への対応を図っています。

これらの業務を通じて、看護師は患者様に対する質の高い医療サービスの提供を目指しています。

"◇ 交通費支給(※上限23,000円/月)
◇ 社会保険完備
◇ 退職金制度（3年以上勤務）"

京都武田病院の看護師としてのアピールポイントは以下のとおりです。

教育体制の充実

- プリセプター制度：新人看護師一人ひとりに先輩看護師がマンツーマンで指導し、職場環境への適応と自立を支援します。

- 教育ラダーの実施：段階別の育成プログラムを活用し、専門技術だけでなく人間力の向上も重視しています。

- 接遇マナー講習：外部講師を招き、患者様への接遇マナーを学ぶ勉強会を実施しています。

働きやすい環境

- 院内託児所の完備：子育て中の看護師も安心して勤務できるよう、院内に託児所を設置しています。

- 多様な勤務形態：ライフワークに合わせて、夜勤専従や非常勤など柔軟な働き方が可能です。

- 年間休日118日：休日・休暇制度が整っており、プライベートとの両立がしやすい環境です。

キャリア支援

- 復職支援プログラム：経験の浅い方やブランクのある方に対する支援体制が整っており、安心して復帰できます。

- 専門看護師資格応援制度：専門資格取得を目指す看護師へのサポート体制があります。

職場の雰囲気

- チームワークの重視：協調性を大切にし、スタッフ同士が協力しながら看護に取り組んでいます。

- 若いスタッフの価値観を尊重：若手スタッフの意見や価値観を大切にし、理解のある職場環境を提供しています。

これらの取り組みにより、京都武田病院は看護師が働きやすく、成長できる環境を整えています。