若草第一病院での病棟看護師

【給与】:
月給:295000~

大阪府 東大阪市

最寄り駅①近鉄奈良線瓢箪山

正社員

9:00～17:00
17:00～9:00

シフト制
年間休日113日

若草第一病院の看護師は、急性期医療の最前線で活躍し、患者さんの尊厳を守りながら、温かな配慮を持って対応することを目指しています。看護実践能力を高め、安全で質の高い看護を提供し、チーム医療を推進して良質な看護ケアを実現しています。

職場は明るく、看護師間のチームワークが良好で、子育て中のママさんナースも多く、協力し合いながら心のこもった看護を実践しています。

新人看護師の1日の流れとしては、朝の始業時に夜勤担当者から患者さんの状況を引き継ぎ、情報収集を行います。昼休憩を挟み、午後は病棟内での看護ケアを担当し、勤務終了前にカルテ記録を行い、看護リーダーに申し送りをします。

また、専門的な知識と技術を持つ認定看護師が在籍しており、感染管理、皮膚・排泄ケア、救急看護、緩和ケア、慢性呼吸器疾患看護、集中ケアなどの分野で活躍しています。これらの認定看護師は、最新の知識と技術を用いて、患者さんやご家族のQOL改善に貢献し、看護の質向上を図っています。

さらに、診療看護師（Japanese Nurse Practitioner）も在籍しており、高度かつ専門的な知識と技能を活かして、一定の診療の補助を行っています。これにより、患者さんの状態に合わせたタイムリーな対応と専門性を発揮し、質の高い医療・看護を効率的に提供しています。

外来部門では、専門外来や化学療法室、透析室、内視鏡センターなどがあり、看護師は医師事務作業者と連携して運営にあたっています。患者さんの生活環境やQOLを考慮し、他職種と連携しながら、患者さんの思いに寄り添った看護を提供しています。

社会保険完備
退職金制度あり

【待遇】
賞与年2回
昇給年1回あり

若草第一病院の看護師として働く際の主なアピールポイントは以下の通りです。

職場環境とチームワーク
病棟は明るく活気があり、看護師間のチームワークが自慢です。特に子育て中のママさんナースが多く、互いに協力し合いながら心のこもった看護を実践しています。

教育体制とキャリア支援
法人内には14名の認定看護師が在籍しており、資格取得支援制度も整っています。急性期病院での経験が浅い方も多く受け入れており、教育体制が充実しています。

福利厚生と働きやすさ
24時間利用可能な託児所があり、仕事と子育てを無理なく両立できる環境が整っています。また、有給休暇取得率は80％以上と高く、プライベートも充実させやすい職場です。

副院長からのメッセージ
看護師が専門職として成長しながら、人としても充実した人生を歩める環境づくりに力を入れています。教育制度だけでなく、仲間同士で支え合う関係性を重視し、寄り添った看護を実現できる環境を提供しています。

これらのポイントから、若草第一病院は看護師として成長し、働きやすい環境が整っていることが伺えます。