おかたに病院での病院の病棟看護師

【給与】:
月給:209500~

奈良県奈良市

JR京終

正社員

8：45〜17：15
16：30〜0：30
0：00〜9：30

シフト制

年間休日120日

おかたに病院の看護師は、患者様の立場に立ち、質の高い看護・介護を提供することを理念としています。具体的な仕事内容は、以下の通りです。

1. 一般病床・地域包括ケア病床での看護業務

- 日常生活の援助：患者様の食事、入浴、排泄など、日常生活のサポートを行います。
- 診療の補助：医師の診療を補助し、治療が円滑に進むよう支援します。
- 退院支援：患者様が自宅や施設に戻る際の調整や支援を行います。

2. 外来業務

- 患者対応：来院された患者様の受付や案内を行い、診療がスムーズに進むようサポートします。
- 診療補助：医師の診療を補助し、必要な処置や検査の準備を行います。

3. 血液透析センターでの業務

- 透析治療の実施：透析患者様の治療を担当し、機器の操作や患者様の状態管理を行います。
- 生活指導：透析患者様が日常生活を快適に過ごせるよう、食事や運動などの指導を行います。

4. 教育と研修

- クリニカルラダー制度：看護師の臨床能力を段階的に評価し、各レベルに応じた研修を実施しています。
- チーム支援教育システム：新人看護師をチームで支援し、指導者自身の成長も促進する教育体制を整えています。
- ローテーション研修：他部署での研修を通じて、幅広い知識と経験を積む機会を提供しています。

これらの業務を通じて、看護師は患者様一人ひとりのニーズに応じた看護を提供し、地域医療に貢献しています。

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給

【待遇】
社会保険完備
退職金制度あり

おかたに病院の看護部は、患者さまの立場に立ち、質の高い看護・介護の実践を目指しています。その理念のもと、以下のような特徴があります。

患者さま中心の看護
患者さまの人権を尊重し、生活背景や想いに寄り添った看護・介護を提供しています。病気だけでなく、社会的な要因も考慮し、多面的に患者さまを理解することを大切にしています。

多職種連携と地域とのつながり
診療所や訪問看護ステーションなどと連携し、在宅での生活を支える体制を整えています。これにより、患者さまが退院後も安心して生活できるようサポートしています。

充実した教育・研修制度
新人看護師を支える「チーム支援教育システム」や、他部署を経験できる「ローテーション研修」など、スキルアップを目指す研修が充実しています。院内外の様々な研修に参加する機会も提供されています。

これらの取り組みにより、看護師として成長しながら、患者さまに寄り添った看護を実践できる環境が整っています。