スーパー・コート西京極での施設内訪問看護

【給与】:
月給:370,000円
基本給：245,000円
業務手当：15,000円
資格手当：50,000円
夜勤手当：15,000円/回

京都府京都市右京区西京極畔勝町55

阪急 西京極駅徒歩7分

正社員

【勤務時間】
9:00〜18:00（休憩60分）
16:00〜10:00（休憩120分）

【休日・休暇】
シフト制
年間休日：107日

株式会社スーパー・コートが運営するスーパーコート京・西京極訪問看護ステーションの看護師の主な仕事内容は以下のとおりです。

主な業務内容：

- 健康状態のチェック：ご利用者のバイタルサイン測定や全身状態の観察を行います。

- 医療処置：主治医の指示に基づき、以下の医療処置を実施します。
- 癌末期の方への疼痛管理（麻薬による疼痛管理）
- 痰の吸引
- 胃ろうの管理
- 中心静脈栄養管理（CVポート）
- バルーンカテーテルやストーマの管理
- 在宅酸素療法の管理
- インスリン注射の管理

- 療養指導：ご利用者やご家族に対し、療養生活に関する指導や助言を行います。

- 精神的ケア：難病を抱えるご利用者に対し、精神的なサポートを提供します。

勤務体制：

- 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）

- オンコール・緊急対応：なし

特徴：

- 施設内訪問看護：主に自社グループの介護付有料老人ホーム内での訪問看護業務を行います。

- チーム体制：看護師2名体制で業務を行い、介護職員との連携も密に取っています。

- 教育制度：未経験者やブランクのある方でも安心して業務に取り組めるよう、研修制度や資格取得支援制度が整備されています。

このように、スーパーコート京・西京極訪問看護ステーションでは、ご利用者一人ひとりに寄り添った看護を提供し、チームで連携しながら質の高いケアを目指しています。

・賞与年2回
.・昇給年1回
・各種社会保険完備
・健康診断、インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック
・慶弔金
・企業年金
・制服貸与
・食事補助あり

株式会社スーパー・コートのスーパーコート京・西京極訪問看護ステーションでは、看護師として以下の点が魅力となっています。

1. 充実した研修制度

「自律型感動人間」の育成を目指し、スタッフ一人ひとりの成長を支援する研修制度を整えています。具体的には、介護技術を評価する「ケアマイスター制度」、アイデアや改善提案を発信できる「フジキャタ提案制度」、感謝の気持ちを伝え合う「サンクスバッジ制度」などがあります。これらを通じて、技術面だけでなく人間性の向上も図っています。

2. 強固なバックアップ体制

グループ内にナーシングホーム、訪問看護ステーション、往診クリニック、病院があり、介護職員と看護師が密に連携・相談できる環境が整っています。このため、チームワークが良好で、ご入居者やご家族の思いを深く理解し、やりがいを感じながらケアに携わることができます。

3. 人柄重視の採用方針

介護の仕事が未経験の方やブランクがある方でも、理想の介護を一緒に実現できるかどうかを重視しています。そのため、何よりも人柄・人物を重視した採用を行っており、感謝・感動の風土を徹底し、定着率の高さが自慢です。

4. 看護業務に集中できる環境

看護と介護の役割を明確に分けており、看護師は看護業務に専念できる環境が整っています。また、基本的に2名体制での訪問となるため、一人での処置が不安な方も安心です。

5. 医療機関との連携充実

関連会社である医療法人思温会をはじめ、月2回の訪問診療と24時間緊急対応を行うクリニックと契約しており、医療機関との協力体制が充実しています。これにより、ご入居者様の日々の健康管理がスムーズに行えます。

これらのポイントにより、スーパーコート京・西京極訪問看護ステーションでは、看護師として成長し、やりがいを持って働ける環境が整っています。