共立会病院での病棟業務

【給与】:
月給:270000~

兵庫県 加古川市

【最寄駅】
ＪＲ山陽本線宝殿駅

正社員

08:30～17:30
10:00～19:00
07:00～16:00
16:30～09:00

シフト制
【年間休日】120日

共立会病院は、兵庫県加古川市に位置する療養型病院で、内科、外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科を設けています。看護師の主な仕事内容は、外来業務と病棟業務に分かれます。

外来業務:
外来では、患者様の診療補助、各種検査（CT・エコー等）のサポート、健康診断や予防接種の対応などを行います。患者様が安心して診療を受けられるよう、身体的・精神的なサポートを提供します。

病棟業務:
病棟では、長期療養を目的とした患者様の看護を担当します。具体的には、日常生活の援助、医師の指示に基づく医療処置、リハビリテーションのサポートなどを行います。患者様やご家族が安心して退院できるよう、身体的・精神的なサポートを提供します。

共立会病院では、看護師が働きやすい環境を整えており、残業はほとんどなく、年間休日は120日と充実しています。また、賞与は年間5.3ヶ月分が支給されるなど、福利厚生も充実しています。さらに、教育委員会による研修や院外からの講師を招いた研修も行われており、専門性の高い看護を学ぶ機会が豊富に提供されています。

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給

【待遇】
社会保険完備
退職金制度あり

共立会病院の看護師として働く際の主なアピールポイントは以下のとおりです。

1. 患者様とご家族への手厚いサポート

当院は内科と透析を主体とする慢性期病院であり、地域の医療施設と連携し、急性期からリハビリ・透析まで幅広い医療サービスを提供しています。これにより、患者様が入院から退院、転院までの各段階で、身体的・精神的なサポートを学ぶことができます。患者様やご家族との関わりを大切にする環境が整っています。

2. 働きやすい職場環境

看護師の声を大切にし、有給取得率100％、月平均残業時間10時間程度と、働きやすい環境が整っています。急な体調不良やお子様の発熱・怪我などの際にも、スタッフ同士でフォローし合う風土が根付いており、ブランクがある方や子育て中の方でも安心して勤務できます。

3. 専門性の高い看護の学び

教育委員会が毎年充実した研修内容を企画し、院内外の研修や外部講師を招いた研修も実施しています。多様な経験を持つ看護師が意見を出し合い、専門性の高い看護を提供できるよう日々努力しています。これにより、日々の業務や研修を通じて多くの学びの機会が得られる環境です。

4. 柔軟な勤務形態とワーク・ライフ・バランスの実現

結婚や出産などのライフスタイルの変化にも対応できるよう、時短勤務、嘱託、パートなど多様な勤務形態を用意しています。ワーク・ライフ・バランスを考慮し、自分らしい働き方を選ぶことが可能です。

5. 福利厚生の充実

賞与は年3回、5.3ヶ月分（過去実績）と高水準で、年間休日は120日と充実しています。また、職員旅行や無料駐車場の完備など、福利厚生も整っています。

これらのポイントから、共立会病院は看護師として専門性を高めながら、働きやすい環境でキャリアを築くことができる職場と言えます。