特別養護老人ホームふたばの里での施設看護師

【給与】:
月給:250000~

兵庫県 小野市

【最寄駅】
神戸電鉄粟生線小野駅

正社員

09:00~18:00

シフト制
【年間休日】113日

特別養護老人ホーム「ふたばの里」の看護師の主な仕事内容は以下のとおりです。

- 健康管理: 入居者の体温や血圧などのバイタルサインの測定を行い、日々の体調を把握します。

- 医療処置: 採血、点滴、服薬管理、胃ろう、吸引、創傷処置などの医療的ケアを提供します。

- 連携業務: 医師への状態報告や、介護職員と協力して入居者の健康管理に努めます。

- 生活支援: 入居者が快適に過ごせるよう、日々の見守りや身体的サポートを行います。

これらの業務を通じて、入居者一人ひとりに寄り添ったケアを提供し、安全で快適な生活を支援します。

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給

【待遇】
社会保険完備
退職金制度あり

特別養護老人ホームふたばの里での看護師職のアピールポイントをご紹介します。

施設の特徴
- 大手法人運営：兵庫県内で多数の施設を展開する日の出医療福祉グループが運営しており、安定した経営基盤があります。
- 少人数制：定員50名の小規模施設で、利用者一人ひとりに寄り添ったケアが可能です。

勤務条件
- 日勤のみ：勤務時間は9:00～18:00で、夜勤はありません。
- 残業少なめ：プライベートとの両立がしやすい環境です。
- 年間休日113日：有給休暇の取得率も高く、休みの相談がしやすい職場です。

福利厚生
- 各種手当充実：住宅手当、扶養手当、保育手当などが整備されています。
- 福利厚生倶楽部リロクラブ加盟：誕生日プレゼントやクリスマスの詰め合わせセットなど、独自の福利厚生があります。

教育体制
- キャリアアップ支援：グループ内で多くの施設があり、キャリアチェンジやスキルアップの相談がしやすい環境です。

求める人物像
- 明るさ、やさしさ、素直さ、やる気：知識や技術は後から身につけられるため、前向きな姿勢を重視しています。

これらのポイントから、特別養護老人ホームふたばの里は、働きやすさと成長の機会が整った職場と言えます。