社会福祉法人東和福祉会 特別養護老人ホーム 寝屋川苑

社会福祉法人東和福祉会 特別養護老人ホーム 寝屋川苑での施設内における看護業務および付帯する業務

勤務地
大阪府 寝屋川市
月給
294,000円~

給与

*【給与】*
想定年収:426.5~473.8万円
想定月給:29.4~32.6万円
基本給:243,580円-271,880円
資格手当:16,000円-20,000円
オンコール手当:30,000円/月
特別手当:5,000円
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勤務地

大阪府寝屋川市宇谷町1-36

アクセス

京阪本線寝屋川市駅より 京阪バス寝屋川団地行 三井秦団地下車 徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務時間

*【勤務時間】*
[早出1]7:00~16:00 [早出2]8:00~17:00 [日勤]9:00~18:00 [遅出]10:00~19:00

*【休憩時間】*
60分

【残業時間】
5時間程度/月

仕事内容

社会福祉法人東和福祉会が運営する特別養護老人ホーム「寝屋川苑」の看護師の主な仕事内容は、入所者の健康管理全般です。具体的には、以下の業務が含まれます。

- バイタルサインのチェック:血圧、脈拍、体温などの測定を行い、入所者の健康状態を把握します。

- 服薬管理:入所者が適切に薬を服用できるよう、薬の準備や服薬のサポートを行います。

- 受診の付き添い:必要に応じて、入所者の医療機関への受診に同行し、診察や治療のサポートを行います。

- 緊急時の対応:入所者の急変時には、迅速に適切な対応を行い、必要に応じて医師や救急隊への連絡を行います。

- 他職種との連携:介護職員やリハビリスタッフと連携し、入所者のケアプランの作成や実施に関与します。

勤務時間は、早出(7:00~16:00)、日勤(8:00~17:00)、遅出(9:00~18:00)、遅出2(10:00~19:00)のシフト制で、夜勤はありません。また、オンコール対応が求められる場合があります。

給与面では、基本給に加え、資格手当、オンコール手当、特別手当などが支給されます。さらに、住宅手当や扶養手当などの福利厚生も整っています。

なお、施設内には事業所内保育園があり、小さなお子様がいる方も安心して勤務できる環境が整っています。

待遇・福利厚生

*【待遇・福利厚生】*
[交通費手当]有り
上限50,000円/月
[扶養手当]有り
配偶者手当16,000円 扶養手当4,500円

*【賞与】*
3ヶ月分 年2回(2022年度実績)

*【昇給】*
有り 年1回

アピールポイント

社会福祉法人東和福祉会が運営する特別養護老人ホーム「寝屋川苑」では、看護師として働く際に以下のような魅力的なポイントがあります。

施設の特徴:
- 看取りケアの重視: 入居者様が「最後まで良く生きた」と感じられるよう、入所から看取り期までの期間を「終活」と捉え、介護、医療、栄養の各専門職が連携してサービスを提供しています。
- 多彩な介護サービス: 誕生日会やクラブ活動などのレクリエーションを毎月開催し、入居者様が楽しく日々を過ごせるよう工夫されています。
- アニマルセラピーの導入: 施設内で馬を飼育し、ホースセラピーを実施。動物とのふれあいを通じて、入居者様の心身の健康をサポートしています。

勤務条件と福利厚生:
- 高めの給与水準: 日勤常勤で年収4,200,000円以上と、給与が高めに設定されています。
- 残業少なめ: プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。
- 施設内保育園の完備: 事業所内に保育園があり、子育て中のスタッフも安心して勤務できます。おむつ代、ミルク代、給食代が無料で、利用料金の割引もあります。
- 充実した手当: 住宅手当や扶養手当、配偶者手当など、各種手当が整備されています。
- 社員食堂の利用: 1食350円で管理栄養士監修の食事を提供しており、健康的な食生活をサポートしています。

キャリアアップと教育体制:
- キャリアパスの整備: 職員一人ひとりのキャリアアップのため、キャリアパス要件の整備や評価表の実施に力を入れています。
- 新人教育の充実: 管理職や役職者も積極的に関与し、課全体で新人育成を行う体制を整えています。

これらのポイントから、寝屋川苑は看護師として働く上で、専門的なスキルを活かしながら、働きやすい環境と充実した福利厚生が整った職場であることが伺えます。

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