医療法人康生会 訪問ステーションてとてと泉佐野/訪問看護/大阪/風通しの良い職場環境

*【給与】*
想定年収:390～425.5万円
想定月給：27～31万円
・基本給:186,000円‐214,000円　※経験に応じ加給（規定有り）
・職能給:79,000円‐91,000円
・皆勤手当:5,000円
［以下、該当者に支給　］
※想定年収・想定月給には加味しておりません。
・待機手当:2,000円/日　・呼出手当:3,000円/回＋時間外手当
・インセンティブ手当:月101件以上　1件2,000円（最大月額20,000円まで）
※賞与
年2回
入職初年度は支給なし
業績や勤務成績を勘案して支給を決定する
自分の想定給与を聞く

大阪府泉佐野市下瓦屋三丁目1番1号有本ビル2階

正社員

*【勤務時間】*
[日勤]8:30～17:00

*【休憩時間】*
90分

医療法人康生会の訪問ステーションてとてと泉佐野における看護師の主な仕事内容は、利用者の自宅や施設を訪問し、1日あたり約5～6件の訪問看護業務を行うことです。訪問先への移動手段として、車、バイク、自転車が利用されます。

勤務時間は8時30分から17時00分までで、休憩時間は90分です。休日は4週8休制で、原則として日曜日と祝日が休みとなっていますが、特別な指示がある場合は休日出勤が発生し、その際は平日に代休が取得できます。年間休日は110日で、夏季休暇や冬季休暇も含まれます。

給与面では、月給は285,000円から325,000円で、基本給、職能給、皆勤手当が含まれます。また、オンコール手当や待機手当、インセンティブ手当などの各種手当も支給されます。賞与は年2回支給され、入職初年度は支給がありません。

福利厚生として、無料託児所（2歳児まで利用可能）、職員食堂、各種研修会や資格取得補助制度などが整備されています。また、交通費の支給やマイカー通勤も可能で、退職金制度も設けられています。

このように、訪問ステーションてとてと泉佐野では、看護師が利用者の在宅生活を支えるための訪問看護業務を中心に、多様な福利厚生や手当が提供されています。

*【待遇・福利厚生】*
［交通費手当］有り
実費支給

*【賞与】*
2.5ヶ月分 年2回・2022年度実績

*【昇給】*
無し

医療法人康生会の訪問ステーション「てとてと泉佐野」では、看護師として以下の点が魅力です。

職場環境とサポート体制

- 新しい施設：2022年3月に開設された泉佐野優人会病院系列の訪問看護ステーションで、清潔で快適な環境が整っています。

- 充実した福利厚生：全国展開する平成福祉グループの一員として、福利厚生や教育体制が充実しています。

- 最新の業務支援：各スタッフに1台ずつiPadが支給され、記録や情報収集が効率的に行えます。

勤務条件と待遇

- 休日：基本的に日曜日と祝日が休みで、オンコール対応の頻度は相談可能です。

- 給与：年収は3,910,000円から4,460,000円で、オンコール手当やインセンティブ手当が別途支給されます。

管理者とチーム体制

- 経験豊富な管理者：50代の特定看護師資格を持つ女性管理者が在籍し、在宅看護への情熱を持っています。

- 多職種連携：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が常勤で在籍し、チームワークを重視したケアを提供しています。

求める人物像

- 相談しやすい環境：話しやすく、気軽に相談できる職場で、研修や資格取得のサポートも充実しています。

これらの特徴から、在宅看護に興味があり、チームで協力しながら働きたい方にとって、魅力的な職場環境が整っています。