地域連携室の看護師/希少な入退院支援のお仕事/日勤常勤

【給与】:
月給:238170~

京都府京都市右京区

京福電鉄 宇多野駅

正社員

8:45～17:30

シフト制

嵯峨野病院の入退院支援看護師は、地域連携室に所属し、入退院支援に関わる業務全般を担当します。具体的な仕事内容としては、入院前の患者様やご家族への生活背景や病歴、服薬状況の確認、入院に関する説明を行い、入院に伴う不安や疑問を解消する支援を提供します。また、退院時には、医師やリハビリスタッフと連携し、患者様が安心して自宅や施設に戻れるよう、退院計画の立案や調整を行います。さらに、他の医療機関や福祉施設との連携を図り、患者様のスムーズな入退院をサポートする役割も担っています。

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給

嵯峨野病院の入退院支援看護師として働く際のアピールポイントは以下の通りです。

1. 慢性期医療に特化した看護の提供

嵯峨野病院は慢性期医療を専門とする病院であり、看護は「まごころ医療宣言」を基本としています。この宣言に基づき、患者様の権利を守り、温かな看護を提供することを重視しています。

2. 多職種連携による包括的なケア

要介護度や医療区分が高い患者様が多いため、医師、リハビリスタッフ、栄養士、薬剤師など多職種と連携し、患者様が快適に過ごせる環境を整えています。

3. 充実した福利厚生

遠方からの就業希望者や子育て中の方も安心して働けるよう、職員寮や院内保育所（託児所）を完備しています。また、育児短時間勤務制度など、働きやすい環境が整っています。

4. 安定した給与体系と手当

正職員の月給は238,170円からで、賞与は年2回（実績4.0ヶ月）支給されます。また、通勤手当や退職金制度もあり、長期的に安定して働ける環境が整っています。

5. 充実した休暇制度

4週8休制の完全週休2日制で、年間休日数は109日です。有給休暇の消化率も95%以上と高く、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境です。

これらの点から、嵯峨野病院の入退院支援看護師は、患者様に寄り添った看護を提供しつつ、働きやすい環境でキャリアを築くことができます。