医療法人友仁会 友仁山崎病院
友仁山崎病院での透析室看護師
給与
222,000円〜274,000円
基本給182,000円〜222,000円
資格手当 30,000円〜40,000円
処遇改善手当 10,000円〜12,000円
特殊部署手当10,000円
日祝手当:1,000円/回
住宅手当:3,000~20,000円※状況による
家族手当:4,500~29,500円※状況による
勤務地
滋賀県彦根市竹ヶ鼻町80
アクセス
JR琵琶湖線南彦根駅 徒歩7分
車通勤可能
雇用形態
正社員
勤務時間
8時15分〜16時30分
休日休暇
日曜固定休み
年間休日110日
年末年始休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇 他
仕事内容
医療法人友仁会 友仁山崎病院の看護師は、急性期から回復期、療養期、在宅支援まで幅広い医療サービスを提供する環境で、多様な役割を担っています。
主な業務内容:
- 外来業務: 医師や事務スタッフと連携し、患者が安全かつ安心して診察や検査、処置を受けられるよう支援します。初診時から情報収集を行い、患者の病状やライフステージに応じたケアを提供するため、適切な職種への連携を図ります。
- 病棟業務:
- 地域包括ケア病棟: 急性期治療後、在宅復帰に向けたリハビリや介護サービスの調整を行い、患者が住み慣れた自宅で生活できるよう支援します。
- 一般急性期病棟: 消化器内科、外科、整形外科の患者を対象に、急性期や周術期の専門的な治療に対応し、安全な環境で質の高い看護を提供します。
- 療養病棟: 長期療養が必要な患者や在宅療養が困難な患者に対し、日常生活の支援や医療処置を行い、患者の望む生活スタイルに沿ったケアを提供します。
- 専門部門での業務:
- 予防医学センター: 人間ドックや健康診断の業務を担当し、受診者が不安なく検査を受けられるようサポートします。生活習慣の改善や健康相談など、健康づくりのアドバイスも行います。
- 内視鏡センター: 年間約14,000件の検査・治療を行い、医師や多職種と連携して患者の不安に寄り添いながら、安全で質の高い内視鏡医療を提供します。
- 透析センター: 透析導入から維持透析管理までを担当し、患者の合併症にも注意を払いながら、医療チームと連携してより良い透析治療を提供します。
- 手術室: 外科・消化器外科領域の手術を行い、術前・術後の訪問を通じて患者の不安を軽減し、信頼関係を築くことに努めます。
- 訪問看護: 在宅療養中の患者が安全に生活できるよう、関係機関と連携しながら看護サービスを提供します。急性期から慢性期までの医療処置やリハビリテーション、在宅ターミナルケアなど、多岐にわたる支援を行います。
看護師は、患者の主体性を尊重し、温かい心のある看護を実践することを目指しています。また、専門職としての知識や技術の研鑽に努め、チーム医療の推進や地域医療への貢献にも力を入れています。
待遇・福利厚生
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(前年度実績 4ヶ月)
退職金
勤続3年以上より
【社会保険】
健康保険・厚生年金・雇用保険・厚生年金基金・労災保険 完備
【職員宿舎】
全室個室はバス・トイレ・キッチン・冷暖房完備。
本人負担額:20,000円+光熱費/月
【厚生施設】
・泊まる・・・全国各地に契約リゾートホテルあり
院内敷地内に利用できる保育所あります
24時間利用できますので、夜勤の時もお預かりできます。
利用料 上限23,000円
アピールポイント
医療法人友仁会 友仁山崎病院の看護師として働く際のアピールポイントは以下の通りです。
1. 多様な勤務形態とライフスタイルへの対応
友仁山崎病院では、看護師一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務形態を提供しています。例えば、3交代制の常勤A、夜勤3回の常勤B、日勤常勤の常勤C1(年間260日稼働)や常勤C2(年間208日稼働)、さらにはパートタイム勤務など、多様な選択肢があります。これにより、子育てや家庭の事情に応じて柔軟に働くことが可能です。
2. 充実した教育・研修制度
新人看護職員研修ガイドラインに基づき、1ヶ月の集合教育と5ヶ月間の臨床研修を実施しています。この研修では、一般病棟、療養病棟、外来、手術室、透析センター、内視鏡センター、訪問看護ステーションなど、各部署をローテーションしながら経験を積むことができます。これにより、幅広い知識と技術の習得が可能となり、自身の適性を見極める機会も得られます。
3. 働きやすい職場環境と福利厚生
院内には24時間対応の保育所「かるがも保育所」が併設されており、子育て中の看護師も安心して勤務できます。また、交通費の支給、昇給・賞与、退職金制度、再雇用制度など、福利厚生も充実しています。さらに、職場の雰囲気も良好で、先輩看護師に相談しやすい環境が整っています。
4. キャリアアップ支援
認定看護師を目指す方への支援体制も整っており、研修に関わる費用の補助や奨学金制度などが利用できます。これにより、専門性を高めたい看護師のキャリアアップを積極的にサポートしています。
これらのポイントから、友仁山崎病院は看護師として働く上で非常に魅力的な環境を提供していると言えます。