原病院訪問看護サービスでの看護師

月給271,900円～
訪問資格手当含む（40,000円）
★経験による加算有
★オンコール待機手当：平日2,000円、土日祝4,000円
★時間外手当有

大阪府泉大津市東助松町1丁目7-1

南海本線 北助松駅から徒歩で5分
南海本線 松ノ浜駅から徒歩で14分
南海本線 高石駅から徒歩で19分

正社員

8:45～17:15

年間104日、夏期休暇3日、年末年始休暇4.5日

医療法人穂仁会 原病院の訪問看護サービスにおける看護師の主な仕事内容は以下のとおりです。

- 病状・障害の観察と看護：利用者様の健康状態や障害の程度を定期的に観察し、適切な看護を提供します。

- 療養生活の指導：日常生活における療養上のアドバイスや指導を行い、利用者様が自宅で安心して生活できるよう支援します。

- 清潔ケア：清拭、洗髪、入浴介助などを通じて、利用者様の清潔を保つケアを提供します。

- 食事・栄養管理：食事や水分摂取の管理、栄養状態のチェックを行い、必要に応じて適切なケアを実施します。

- 排泄管理：排泄に関するケアや指導を行い、利用者様の快適な生活をサポートします。

- 褥瘡や創傷の処置・予防：褥瘡（床ずれ）やその他の創傷の処置、予防策を講じます。

- 服薬管理：薬の管理や服薬指導を行い、適切な薬物療法を支援します。

- 医療機器の管理・操作援助・指導：在宅で使用する医療機器の管理や操作の援助、指導を行います。

- 診療の補助業務：医師の指示に基づき、診療の補助を行います。

- ターミナルケア：終末期の利用者様に対するケアを提供し、苦痛の緩和や精神的な支援を行います。

- リハビリテーション：必要に応じて、リハビリテーションの支援を行います。

- 認知症や精神疾患の方への看護：認知症や精神疾患を持つ利用者様への専門的な看護を提供します。

- ご家族への支援：利用者様のご家族に対する相談や指導を行い、介護負担の軽減を図ります。

- 社会資源の活用：必要に応じて、社会資源やサービスの活用を提案し、利用者様の生活を支援します。

これらの業務を通じて、看護師は利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援しています。

◆社会保険完備
◆制服貸与
◆昇給有
◆賞与有（前年度実績：3.6ヶ月）
◆夏期休暇
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆家族手当
◆交通費支給（公共交通機関利用時月30,000円まで）
※その他の手段は距離に応じて支給
◆車・バイク・自転車通勤OK（駐車場は自己負担）
◆提携保育所（ベビーローズ）有（0歳～2歳11ヶ月）、病院からは離れています。
◆ベネフィットワン（映画館補助・宿泊補助等）、セルビスグループ（冠婚葬祭等）が会員として利用可

医療法人穂仁会 原病院の訪問看護サービスでの看護師職には、以下のような魅力的なポイントがあります。

働きやすい環境と福利厚生

- 入職祝い金制度：入職6か月後に10万円の支給があります。

- 年間休日：年間111日の休日があり、有給休暇を利用することで多くの方が年間121日前後の休日を取得しています。

- 提携保育所の利用：0歳から2歳11ヶ月までのお子様を対象とした提携保育所（ベビーローズ）が利用可能で、子育て中の方も安心して働ける環境です。

- 福利厚生サービス：ベネフィットワン（映画館補助・宿泊補助等）やセルビスグループ（冠婚葬祭等）の会員サービスを利用できます。

職場の雰囲気とサポート体制

- アットホームな職場環境：職員同士の人間関係が良好で、協力し合える雰囲気があります。子育て中の職員も多く、急な休みにもチームでカバーし合う体制が整っています。

- 教育体制の充実：ベテラン職員が多く、新人教育にも力を入れており、経験の浅い方でも安心して働ける環境です。

勤務条件

- 勤務時間：8:45～17:15の勤務で、残業がほとんどなく、プライベートの時間も確保しやすいです。

- オンコール待機手当：平日2,000円、土日祝4,000円の手当が支給されます。

これらのポイントから、原病院の訪問看護サービスは、働きやすさと充実したサポート体制が整った職場であることが伺えます。