とくなが病院での病棟看護師

【給与】:
月給　382,665円 ～454,336 円
内訳
・基本給　185,000 円 ～ 249,400 円
・職務手当 40,000 円
・夜間勤務 手当137,665 円～144,936円/11回
・処遇改善手当20,000円
昇給制度あり

賞与制度あり

兵庫県たつの市神岡町東觜崎字鍵田473-5

【最寄駅1】
JR姫新線東觜崎駅より徒歩15分
車通勤可能

正社員

17:00～翌9:00

シフト制
【年間休日】110日

医療法人社団仁徳会とくなが病院の看護師は、主に入院病棟での看護業務を担当します。病棟勤務では、日勤と夜勤のシフト制が採用されており、夜勤時には休憩時間が60分設けられています。また、救急受け入れも行っており、急性期から慢性期、終末期まで幅広い患者様のケアに携わることができます。

看護部の理念として、「専門職として患者さん個々を尊重し、豊かな感性・技術を研磨し、質の高い優しく思いやりのある看護・介護を提供する」を掲げています。この理念のもと、患者様の安全・安心を第一に考え、知識・技術・態度の向上に努めています。また、関係職種や関係機関と協働し、地域で生活する患者様が自立できるよう支援しています。

教育体制としては、プリセプターシップ制度を導入しており、新人看護師一人に対して先輩看護師がマンツーマンで指導を行います。これにより、ブランクがある方や経験が浅い方でも安心して業務に取り組むことができます。さらに、自己啓発のための研修参加を支援し、職員が生き生きと働ける職場環境の醸成に努めています。

福利厚生面では、院内託児所「ひまわり保育所」を完備しており、2ヶ月から就学前までのお子様を預けることが可能です。勤務日以外も利用できるため、子育て中の看護師にとって働きやすい環境が整っています。また、子育て支援調整手当として、勤続年数に応じて保育料の一部または全額が支給されます。

給与面では、月給285,000円から349,400円が提示されており、職務手当や夜間勤務手当、処遇改善手当が含まれています。賞与は年2回、計4ヶ月分が支給され、昇給も年1回実施されています。通勤手当は月額24,500円を上限に実費支給され、公共交通機関を利用する場合は定期代が実費支給されます。

とくなが病院は、地域の皆様の予防医療や救急対応、慢性疾患、終末期ケアなど、多岐にわたる医療サービスを提供しており、看護師として幅広い経験を積むことができる職場です。

賞与年2回
昇給年1回
交通費支給

【待遇】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
企業年金（確定給付年金）
マイカー通勤可
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 65歳）
再雇用制度あり
勤務延長あり
院内託児所「ひまわり保育所」完備：２ケ月～就学前
民間型学童保育アフタースクール「たつぼっくり」利用可（小学校全 学年対象、安心のお迎えサービス付）
子育て支援調整手当あり

医療法人社団仁徳会 とくなが病院の看護師として働く際の主なアピールポイントは以下の通りです。

1. 地域に根差した医療提供
とくなが病院は、地域密着型のケアミックス病院であり、法人内で多くの介護施設も展開しています。これにより、地域の方々に幅広い医療サービスを提供しています。

2. 充実した教育体制
プリセプターシップを導入し、階層別研修や資格取得支援制度を整備しています。これにより、看護師としてのスキルアップやキャリア形成をサポートしています。

3. 働きやすい環境
院内託児所や学童保育を完備しており、子育て中の看護師も安心して勤務できます。また、子育て支援調整手当の支給もあり、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。

4. 福利厚生の充実
職員食堂の利用や、提携エステサロンを特別価格で利用できるなど、福利厚生が充実しています。これにより、職員の健康やリフレッシュをサポートしています。

5. 新築移転計画
令和9年に新築移転が予定されており、より充実した医療環境での勤務が期待されます。

これらのポイントから、とくなが病院は看護師にとって働きやすく、成長できる環境が整っていると言えます。