株式会社リニエL リニエ訪問看護ステーション住之江

リニエ訪問看護ステーション住之江での看護師

勤務地
大阪府 大阪市住之江区
月給
330,000円~
✅訪問未経験可能✅定年65歳✅駅チカ徒歩3分✅研修制度充実

給与

【給与】:
月給:330,000円+今年度処遇改善手当4,790円+その他手当
※固定残業代61,000円/30h相当分含 30時間を超える時間外労働は追加で支給

【その他手当】
・オンコール待機手当 平日夜間500円~1,500円、週末1,000~6,000円/日
・オンコール出動手当 4,000円~10,000円/回
・土曜出勤手当 2,000円~3,000円
・専門管理看護師手当 20,000円/月
 皮膚・排泄ケア認定看護師など加算要件に該当する方

賞与:年2回(4月・10月)半年間の訪問回数の実績により支給

勤務地

大阪府大阪市住之江区粉浜3丁目15-9 コテジャルダン203

アクセス

南海本線「住吉大社」駅より徒歩3分

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00

休日休暇

週休2日制 (土・日)
※オンコール当番時は出動の可能性あり(別途出動手当あり)
有給休暇(入社3ヶ月後に初年度分付与)
夏期休暇(7月~9月中に3日間)
年始休暇(12/30~1/3)
産休・育休制度あり
※当社独自のパパ産休制度(産前産後)もあり
慶弔休暇あり(内縁・パートナーシップ含む)

仕事内容

株式会社リニエLが運営するリニエ訪問看護ステーション住之江における看護師の主な仕事内容は以下のとおりです。

訪問看護業務全般

- 健康状態の観察:バイタルサインのチェックなどを通じて、利用者様の健康状態を把握します。

- 療養上のお世話:各種介助、清拭、手足浴、入浴介助、洗髪、嚥下が困難な方への食事介助など、日常生活の支援を行います。

- 医療処置:点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡ケアなどの医療的ケアを提供します。

- 医療機器の管理:呼吸器管理など、必要な医療機器の操作や管理を行います。

アセスメント訪問

おおむね3ヶ月に1回、看護職が以下の内容でアセスメントを実施します。

- 心理的・身体的状態の確認

- 生活環境(住居)の確認

- ご家族の健康状態の確認

- 利用者様のご希望や想いのヒアリング

訪問手段

- 主に自転車を使用しますが、南港エリアへの訪問時は社用車(2台あり)を利用します。

訪問エリア

- 大阪市住之江区および住吉区が主な訪問範囲です。

勤務時間

- 日勤のみで、9:00~18:00(休憩60分)となっています。

オンコール対応

- オンコールはファーストコールとセカンドコールがあり、待機手当や出動手当が支給されます。

これらの業務を通じて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して療養生活を送れるよう支援しています。

待遇・福利厚生

昇給年1回※人事考課により昇給額決定
賞与年2回
交通費(上限月4万円迄)
各種社会保険完備、(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
結婚・出産祝金、慶弔見舞金あり
健康診断・インフルエンザ予防接種助成あり
自己研鑽費助成制度、資格取得支援制度、社内表彰制度
退職金制度あり
iPhoneSE・制服・バイタルセット(聴診器、体温計、血圧計、パルスオキシメーター)貸与

アピールポイント

リニエ訪問看護ステーション住之江の看護師のアピールポイントは以下のとおりです。

1. 明るく優しいスタッフと馴染みやすい環境

事業所の最大の強みは、明るく優しい、ご利用者想いのスタッフが揃っており、どなたでも馴染みやすい雰囲気です。在宅分野未経験で入職したスタッフが多く、管理者を中心に相談しやすい環境作りを心がけています。訪問から戻った際にはスタッフ同士でご利用者の情報を共有し、活気あるコミュニケーションが行われています。

2. 充実した研修制度と人材育成

新入社員研修では、経営理念やプライバシー保護、保険制度などを学び、現場見学も実施します。研修終了後はOJT研修を行い、先輩看護師に同行して在宅での看護ケアやご利用者・ご家族との関わり方を指導してもらえます。これにより、訪問看護未経験の方でも安心して業務に取り組める環境が整っています。

3. 地域に根ざした24時間緊急対応

住之江区・住吉区は高齢化率が高く、独居の方も多い地域です。リニエ訪問看護ステーション住之江では、地域の必要性に応じて24時間緊急対応を行い、ご利用者やご家族が安心して在宅生活を送れるよう支援しています。医療機関やケアマネジャーなど他職種との連携も丁寧に対応しています。

4. 福利厚生と働きやすい環境

昇給年1回、賞与年2回、交通費支給(上限月4万円)、退職金制度など、福利厚生が充実しています。また、健康診断やインフルエンザ予防接種の助成、自己研鑽費助成制度、資格取得支援制度、社内表彰制度など、スタッフの成長と働きやすさをサポートする制度が整っています。

これらのポイントから、リニエ訪問看護ステーション住之江は、スタッフが安心して働ける環境と、ご利用者に寄り添った質の高いサービスを提供する体制が整っていることが伺えます。

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